Sperling s.r.l.

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Mobbing
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Tipo di corso/evento: OnLine (FAD asincrona)
Il corso/evento si svolgerà dal 09/06/2021 al 09/06/2022
Quota di iscrizione: 59,00 Euro
Questo è un evento ECM accreditato con il N. 325813, edizione N. 1
Obiettivo formativo: Epidemiologia - prevenzione e promozione della salute – diagnostica – tossicologia con acquisizione di nozioni tecnico-professionali
Crediti rilasciati: 2 (la partecipazione al corso/evento è consentita a chiunque, ma i crediti formativi verranno riconosciuti solamente agli utenti che ne hanno diritto in base alla professione svolta, a prescindere dal fatto che al termine del corso possa essere in automatico rilasciato o meno l'attestato. Per maggiori informazioni in merito al diritto o meno di vedersi accreditati i crediti, si prega di voler contattare direttamente il Provider: info@grupposperling.it)
Descrizione/Info utili: Il corso di formazione si propone di fornire un inquadramento teorico e pratico sul fenomeno del mobbing nei contesti lavorativi. Il corso è stato pensato alla luce della crescente attenzione da parte della comunità scientifica sul tema della violenza psicologica sul lavoro in quanto si tratta di un fenomeno crescente in molte organizzazioni. Saranno affrontate tematiche relative all’inquadramento della tematica, all’identificazione dei fattori di rischio e alle strategie di valutazione e gestione


  Modulo di Iscrizione

(Data di nascita)
(necessario per conferimento ECM)
(necessario per conferimento ECM)
(*) in grassetto le professioni per le quali verranno riconosciuti i crediti ECM per questo corso/evento
(necessario per conferimento ECM)
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*In base all’art. 80 dell’accordo tra il Governo, le Regioni e le Province autonome sul documento “La formazione continua nel settore Salute”:
1. Si considera reclutato il professionista sanitario che, per la partecipazione ad eventi formativi, beneficia di vantaggi economici e non economici, diretti ed indiretti, da parte di imprese commerciali operanti in ambito sanitario.
2. Il professionista sanitario non può assolvere a più di un terzo del proprio obbligo formativo mediante reclutamento.